【2021 年 3 月 9 日，台北訊】全球雲端資安領導廠商趨勢科技 (東京證券交易所股票代碼：4704) 宣布啟動2021年度徵才計畫，面對快速進展的數位科技所帶來瞬息萬變的資安威脅，趨勢科技持續投注龐大資源於技術研發與人才培育，與各類新型資安威脅鬥智鬥勇。如今全球企業正大步朝雲端邁進、投身數位轉型的浪潮，趨勢科技亦在雲端數位移轉的研發領域進展卓越，為了持續培養及擴建完備的資安團隊，積極向各界科技人才招手，歡迎不怕挑戰、勇於追求改變的精英加入趨勢科技高敏捷、高效率的DevOps企業組織，在高度彈性的開發環境下，與世界級的軟體人才一同站上雲端，成為捍衛網路安全的創新者。

趨勢科技今年的人才需求，將以雲端及資安研究領域為目標，預計開放包含「雲端開發」、「軟體開發」、「資安研究」、「資料科學家」等四大領域職缺，從今年3月起前進校園舉辦企業說明會、博覽會，並安排暑期及全年實習計畫等系列活動，號召各路嚮往挑戰的軟體人才一同邁進雲端資安領域，在數位世界超前建置完備的資安部署。

趨勢科技人資協理柯志宜表示：「在雲端時代中，高靈活度及快速應變將成組織關鍵競爭力，趨勢科技透過任務導向的敏捷組織管理，鼓勵員工善用雲端和DevOps蒐集到的大量數據及客戶回饋做出正確決策，在多元開放且打破傳統階級氛圍的環境下，每個人在DevOps過程中都有機會站上舞台，成為組織決策者。」

趨勢科技不僅擁有世界級的團隊，同時也是多元包容與重視團隊精神的組織，除了透過競賽及讀書會讓工程師們在競技過程中學習及分享新技術，其獨特的社團文化更是員工發揮潛能與創造力的另一個新舞台。趨勢科技目前有超過40個以上社團，不論是想鍛鍊體魄的運動類社團，或是展現生活品味如咖啡、書法等社團一應俱全，鼓勵趨勢人才打破團隊疆界，以多元的視角共同激盪出創新思維。

趨勢科技年度徵才計畫與暑期實習計畫現正熱烈招募中！
趨勢科技年度徵才計畫將熱烈起跑！ 今年趨勢科技預計開放包含以下四大熱門職缺招募共百位新血：
(1) 雲端開發工程師 (具備AWS, Azure等雲端平台上開發經驗佳)
(2) 軟體開發工程師 (具備C, C++,Python, Java, Golang語言能力佳)
(3) 資安研究人員
(4) 資料科學家 (Machine Learning/Data Analysis領域)

同時，趨勢科技「2021 YOUNG趨勢人暑期及全年實習計畫」亦將開跑，預計招募20多位暑期實習生與全年實習生，重點培養雲端架構設計與開發、資安威脅研究、機器學習、使用者經驗等四大類人才，除了提供完善扎實的資安技術培訓課程與工作坊講座，搭配跨部門合作，以及設有Mentor業界經驗傳承機制，深度培育資安新血的軟硬實力，帶領學生擴展資安視野，共創嶄新數位世界！

2021 YOUNG 趨勢人暑期及全年實習計畫申請資訊

• 招募對象：國內、外大專院校大三(含)~碩士資訊及設計相關科系在校生
• 暑期實習期間：2021年7月5日至2021年8月27日
• 暑期實習類別：軟體開發測試、資安威脅研究、資料分析及使用者經驗
• 全年實習期間：2021年7月5日至2022年6月30日 (暑期為全日實習，學期中需每週實習15小時以上)
• 全年實習類別：機器學習、雲端架構設計與開發
• 應徵方式：請透過104投遞履歷，即日起至2021年4月30日止，名額有限，請盡早報名。